為加強“新洲班”實習生對公司的了解和熟悉，促進新老員工之間相互溝通交流，增強團隊凝聚力。6月7日下午，新洲集團人力資源部組織開展2020年“新洲班”實習生崗前培訓活動。安徽交通職業(yè)技術(shù)學院教研室主任王守勝，黃山新洲建設集團有限公司總經(jīng)理李利成、常務副總經(jīng)理李小龍、企業(yè)顧問胡社義、公司各職能部門負責人及工作人員，“新洲班”22名實習生參加本次活動。活動由辦公室主任朱曉偉主持。

為滿足集團公司生產(chǎn)經(jīng)營的人才需要，創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式，2018年，黃山新洲建設集團有限公司與安徽交通職業(yè)技術(shù)學院合作共建了現(xiàn)代學徒制“新洲班”，探索現(xiàn)代學徒制“雙主體”育人機制?，F(xiàn)代學徒制“新洲班”入職頂崗實習，是公司創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量的新舉措，為公司健康可持續(xù)發(fā)展提供了強有力的后備人才保障。本次入職新洲集團的22名實習生皆為“新洲班”學員。

    會前，與會同志集體觀看企業(yè)文化宣傳片。

入職儀式上，“新洲班”班長詹承超首先代表發(fā)言，實習生先后進行自我介紹。會上，企業(yè)顧問胡社義為實習生講解集團企業(yè)文化，安交院科研室主任王守勝、法務部主任洪瑞成、安全環(huán)保部員工江昊為實習生做了個人職業(yè)發(fā)展、安全意識的基礎培訓。隨后，實習生、帶班導師、培養(yǎng)責任人在現(xiàn)場簽訂了新洲班“師帶徒”三方師帶徒協(xié)議。

其后，人力資源部和安全環(huán)保部共同組織開展了2020年消防安全技能競賽活動，通過趣味橫生的活動，不僅提高了員工安全意識和遇突發(fā)事故的處置能力，同時也進一步增強了新老員工團結(jié)凝聚力。

最后，新洲集團總經(jīng)理李利成作總結(jié)發(fā)言，他表示，大家選擇新洲集團為自己的第一份實習工作，作為新洲人我們感到榮幸，同時也希望，實習生要盡快轉(zhuǎn)化角色，做好本職工作，加強自身建設，提升自身綜合競爭力，不負肩負的使命，在工作中實現(xiàn)人生價值。

此次培訓是新入職實習生了解集團、融入集團的一個重要渠道。使命決定擔當，相信通過此次培訓，實習生們必將盡快融入到工作團隊，踏實工作，積極進取，跟隨集團發(fā)展的腳步，實現(xiàn)自身的價值，共同創(chuàng)造企業(yè)更好的未來。

（黃山新洲建設集團有限公司綜合辦公室供稿）